Integración y sensibilización de equipos de trabajo : análisis estructural de la dinámica de grupos / Jaime A. Granados Espinosa.

Por: Grados Espinosa, Jaime ATipo de material: TextoTextoIdioma: Español Editor: México : Editorial Trillas, c2006Editor: ©2006Edición: Primera ediciónDescripción: 248 páginas : ilustraciones ; 23 cmTipo de contenido: texto Tipo de medio: no mediado Tipo de portador: volumenISBN: 9682473241Tema(s): Dinámicas de grupo | Trabajo en equipo | Trabajo en equipo. -- Liderazgo | Psicología socialClasificación CDD: 658.3128
Contenidos:
Análisis estructural de la dinámica de grupos -- Capítulo 1. Rompehielo -- Capítulo 2. Sensibilización.
Resumen: Las organizaciones del siglo XXI se caracterizan por trabajar en equipo. El liderazgo, la toma de decisiones, los procesos, la comunicación, etc., se generan en equipos de trabajo. Por ello, el autor pone a su disposición este invaluable material para trabajar con equipos de trabajo con el fin de mantener organizaciones integradas, sanas, bien comunicadas y con buenos resultados. El texto.
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658.3128 G733i 2006 (Navegar estantería(Abre debajo)) Ej. 1 Disponible (Sin restricciones) 29584

Bibliografía: páginas 237-238. Índice analítico.

Análisis estructural de la dinámica de grupos --
Capítulo 1. Rompehielo --
Capítulo 2. Sensibilización.

Las organizaciones del siglo XXI se caracterizan por trabajar en equipo. El liderazgo, la toma de decisiones, los procesos, la comunicación, etc., se generan en equipos de trabajo. Por ello, el autor pone a su disposición este invaluable material para trabajar con equipos de trabajo con el fin de mantener organizaciones integradas, sanas, bien comunicadas y con buenos resultados. El texto.

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